KADIN ÖĞRETMENLER YASALARIN ÇALIŞAN KADINLARI YETERİNCE KORUMADIĞINI SÖYLÜYORLAR
Sendikamız kadın öğretmenlerin sorunlarını belirlemek amacıyla 362 kadın öğretmene anket düzenlemiştir.
Kadın öğretmenlere uyguladığımız anketin sonuçları aşağıda verilmiştir.
Kadın öğretmenlerin; %53’ü Mevcut yasaların çalışan kadınları yeterince koruduğuna inanmadıklarını, %62’si İşten dolayı meslek hastalıkları yaşadığını, %42’si Ailesine yeterince zaman ayıramadığını, %62’si Okulumda fiziki ortamla ilgili sorunlar yaşadığını, %60’ı Çocuğunu çalışırken bırakabileceği bir kreş imkânının olmadığını, %28’si Çocuk sahibi oluşunun meslekte ilerlemesine sorun yarattığını, %20’si Kadın olmalarından dolayı öğrencilerle problem yaşadığını, %15’i Okulunda kadın-erkek ayrımcılığı yapıldığını, %13’ü Kadın olmasından dolayı okulunda mobbing uygulandığını, %12’si Okulunda kadın olmaktan dolayı tedirginlik yaşadığını, %10’u Kadın olmasından dolayı öğrenci velilerinin görüşmek istemediğini belirtmişlerdir.
Ayrıca kadın öğretmenlerin %74’ü Okul yöneticilerinin (müdür-müdür yrd) kadın çalışanlara karşı tutumunun iyi olduğunu, %81’i Erkek arkadaşların kadın çalışanlara karşı tutumlarının iyi olduğunu, %65’i Öğrenci velilerinin kadın çalışanlara karşı tutumunun iyi olduğunu belirtmiştir.
TÖS’ün KONUYA İLİŞKİN ÖNERİSİ
1. Kadın çalışanlara yönelik yasal düzenlemelerin acilen yapılması gerekmektedir. Bunlardan en önemlisi, doğum öncesi ve doğum sonrası izin süresinin toplamda bir yıl olarak düzenlenmesi gerekmektedir.
2.Kadın öğretmenler yıllarca bu yurdun çocuklarını büyütmüştür. Ancak kendi çocuğuna bakacak kimse bulamamıştır. Devlet kreş açmalıdır. Eğer kreş açamıyor ise kadın öğretmenin çocuğu 4 yaşına gelene kadar her ay 500 TL kreş ücreti ödemelidir.
3.Meslek hastalıklarına ilişkin öğretmen bilinçlendirilmeli. Yılda bir sağlık kontrolünden ücretsiz geçirilmelidir.
4.Kadın öğretmenlerin yönetici olmaları için özendirici tedbirler alınmalıdır. Bunlarında başında da kadın öğretmenlerin yüzdelik oranı kadar yönetici olma kotası getirilmelidir.
Türkiye Öğretmen Sendikası (TÖS) olarak kadın öğretmenlerin sorunlarını yakından takip etmeye ve “Kadın öğretmenlerin sorunlarını belirleme anketi” benzer çalışmaları yapmaya devam edeceğiz. Öncelikli hedefimiz sorunların belirlenmesidir; belirlenen bu sorunların çözümü için kamuoyu oluşturmak, bununla birlikte sendikamız üyesi olan kadın öğretmenlere yönelik çalıştay-kurultay-konferans-eğitim düzenlemektir.
Dikmen ONAT
Genel Başkan
EK:
KADIN ÖĞRETMENLERİN SORUNLARINI BELİRLEME ANKETİNİN YÜZDELİK DAĞILIMI
| S.No |
MADDELER |
Kesinlikle Katılıyorum |
Katılıyorum |
Kararsızım |
Katılmıyorum |
Kesinlikle Katılmıyorum |
|||||
|
N |
% |
N |
% |
N |
% |
N |
% |
N |
% |
||
| 1. | Okul yöneticilerinin (müdür-müdür yrd) kadın çalışanlara karşı tutumu iyidir. |
98 |
27,07 |
166 |
45,86 |
56 |
15,47 |
38 |
10,5 |
4 |
1,10 |
| 2. | Erkek arkadaşların kadın çalışanlara karşı tutumları iyidir. |
112 |
30,94 |
202 |
55,8 |
20 |
5,525 |
26 |
7,182 |
2 |
0,55 |
| 3. | Öğrenci velilerinin kadın çalışanlara karşı tutumu iyidir. |
50 |
13,81 |
188 |
51,93 |
74 |
20,44 |
44 |
12,15 |
6 |
1,66 |
| 4. | Kadın olmamdan dolayı okulumda bana mobbing uyguluyorlar. |
10 |
2,76 |
40 |
11,05 |
44 |
12,15 |
148 |
40,88 |
120 |
33,15 |
| 5. | İşten dolayı meslek hastalıkları yaşıyorum. |
68 |
18,78 |
160 |
44,2 |
50 |
13,81 |
70 |
19,34 |
14 |
3,87 |
| 6. | Okulumda kadın-erkek ayrımcılığı yapılmaktadır. |
12 |
3,31 |
40 |
11,05 |
36 |
9,945 |
156 |
43,09 |
118 |
32,60 |
| 7. | Aileme yeterince zaman ayırabiliyorum. |
28 |
7,73 |
116 |
32,04 |
68 |
18,78 |
128 |
35,36 |
22 |
6,08 |
| 8. | Çocuk sahibi oluşum meslekte ilerlememde sorun yaratıyor. |
26 |
7,18 |
76 |
20,99 |
76 |
20,99 |
120 |
33,15 |
64 |
17,68 |
| 9. | Okulumda fiziki ortamla ilgili sorunlar yaşıyorum. |
82 |
22,65 |
142 |
39,23 |
28 |
7,735 |
78 |
21,55 |
32 |
8,84 |
| 10. | Okulumda kadın olmaktan dolayı tedirginlik yaşıyorum. |
8 |
2,21 |
38 |
10,5 |
30 |
8,287 |
144 |
39,78 |
142 |
39,23 |
| 11. | Mevcut yasaların çalışan kadınları yeterince koruduğuna inanıyorum. |
18 |
4,97 |
40 |
11,05 |
112 |
30,94 |
110 |
30,39 |
82 |
22,65 |
| 12. | 657 sayılı kanun hakkında yeterince bilgi sahibiyim. |
28 |
7,73 |
130 |
35,91 |
120 |
33,15 |
74 |
20,44 |
10 |
2,76 |
| 13. | Okulumda kadınlara yönelik tacizde bulunulmaktadır. |
6 |
1,66 |
18 |
4,972 |
14 |
3,867 |
96 |
26,52 |
228 |
62,98 |
| 14. | Çocuğumu çalışırken bırakabileceğim bir kreş imkânı var. |
16 |
4,42 |
46 |
12,71 |
84 |
23,2 |
96 |
26,52 |
120 |
33,15 |
| 15. | Kadın olmamdan dolayı yöneticiler daha çok iş veriyorlar. |
20 |
5,52 |
44 |
12,15 |
24 |
6,63 |
154 |
42,54 |
120 |
33,15 |
| 16. | Kadın olmamdan dolayı öğrencilerimle her hangi problem yaşamadım. |
130 |
35,91 |
126 |
34,81 |
22 |
6,077 |
64 |
17,68 |
20 |
5,52 |
| 17. | Kadın olmamdan dolayı öğrenci velileri benimle görüşmek istemiyor. |
22 |
6,08 |
14 |
3,867 |
8 |
2,21 |
112 |
30,94 |
206 |
56,91 |